Für Unternehmen
Gesundheitsmanagement
Wir verbinden Gesundheits- & Notfallmanagement als Gesamtkonzept zum zentralen Instrument für den Erhalt der Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden.
Notfallmanagement
Wir haben alles von A-Z zur Vorbereitung, Reaktion und Wiederherstellung nach unvorhergesehenen Ereignissen, um Leben zu schützen und Schäden zu minimieren.
First-Aid-Kurse
Wir führen betriebliche First Aid Aus- und Weiterbildungen durch, einschliesslich massgeschneiderten Kursen in eigenen Kurslokalen oder beim Kunden vor Ort.
Für Behörden und Schulen
Ihr Auftrag unsere Kompetenz
Die Durchführung von medizinisch und humanitär geprägten personen-, sach– oder datenbezogenen Projekten sowie öffentliche Ausschreibungen sind unsere Kernkompetenzen.
Komplexität, unsere Stärke
Wir sind darauf spezialisiert, ganzheitliche Lösungsansätze zu erarbeiten und komplexe Projekte und Anforderungen erfolgreich, präzise und rasch zu bewältigen.
Leistungen für Schulen
Für das Gesundheitswesen
Medizinische Dienste
Wir führen arbeits- und schulmedizinische Vorsorgeuntersuchungen durch und erarbeiten Branchen- wie auch Individualkonzepte wie z.Bsp. das SSO-ESS Notfallkonzept.
Medizinische Partnerschaften
Medizinische Kooperationen und Partnerschaften helfen Betroffene nachhaltig und unterstützen in kritischen Situationen.
Medizinische Fachkräfte
JDMT bildet Medizinstudenten/innen in verschiedenen Disziplinen aus und bringt sie für medizinische Projekte und bei Ereignissen zum Einsatz.
News
Big Five: Krebserkrankung
Krebserkrankungen werden leider auch 2024 nichts an ihrer Relevanz einbüssen. So zumindest schätzt es die Weltgesundheitsorganisation WHO ein. Im Gegenteil: Weltweit geht sie von einem starken Anstieg der Krebserkrankungen aus in den nächsten Jahren. Prävention und auch die Art und Weise im Umgang mit Krebserkrankungen helfen nachgewiesenermassen deutlich, diese zu den Big Five gehörende Gruppe von Krankheiten zurückzudrängen.
Ärztinnen und Ärzte gesucht
@JDMT unterstützt Praxen in Nachfolgeregelungen. Das machen viele, JDMT macht es anders. Warum: Wir sind auf der Seite der Ärztinnen und Ärzte und unterstützen sie ideal. Denn häufig gibt es einen Grund, warum eine geeignete Ärztin oder ein geeigneter Arzt noch nicht in der Praxis aktiv ist. Und mit diesen Gründen geht JDMT um, indem JDMT bspw. bei der Einarbeitung unterstützt, von Nicht-Medizinischem entlastet, Vertretung während Ferien bietet etc. etc.
Die «Big Five» der Gesundheit am Arbeitsplatz
Im Betrieblichem Gesundheitsmanagement am Arbeitsplatz, ist es für Arbeitgeber entscheidend, sich mit den Big Five auseinanderzusetzen - psychische Erschöpfung, Suchtverhalten, Lifestyle-Erkrankungen, Krebs und andere chronische Leiden -, um die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter langfristig sicher zu stellen.
Kunden/Partner die uns vertrauen
